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这个应用程序会告诉你如果付给你足够

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谈判工资你想要可以艰难,但对许多人来说,搞清楚那工资应该是更棘手。

现在,就业启动 Glassdoor 认为它会有办法解决。公司,跟踪职位空缺和雇主的薪金和评论,有一个新的工具,允许用户查看的什么他们目前的薪水应该基于他们的经验估计。

被称为”知道你值得”,该工具是上公司的网站,以及其手机应用程序现在可用。

请参见︰ LinkedIn 现在将帮助你偷偷告诉招聘者你想要一份新工作

首先输入你的现任雇主、 位置、 职称和你有多少年的经验,以及你目前的薪水和教育水平。该工具然后生成您当前的”市场价值”估计以及图显示如何在这一比率给别人你的职业。

估计是由从提交的网站的用户,以及工资数据估计当前的职位空缺,在你的领域你地区的工资绘图生成的。每个人的工资估计被更新最新招聘信息和其他因素的基础每周的基础上。

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图像︰ glassdoor

尽管 Glassdoor 表示高级的数据功能背后的科学,有几点考虑。其他形式的补偿,如股票期权和奖金,目前不考虑在内。但该公司表示,它打算支持他们在将来的更新。

另外,该工具可能不会能够为每个人都生成估计的市场价值 — — Glassdoor 表示,预计能够拿出的数字为 55%至 60%的美国工人。(公司没有足够的数据,只是还没有在所有位置中生成准确的估计,为所有行业)。

但对于那些不能得到一个个性化的工资估计,Glassdoor 说他们仍然可以利用该网站的”薪酬资源管理器”工具,允许您浏览不同公司的薪金以得到一个什么人在你的行业被支付的想法。

公司指出,”知道你值得”和”工资资源管理器”,目的是要”起点”而不是绝对的数目,但他们应该给人从哪里开始时开始与当前或潜在的雇员谈判更好的主意。

[剑客-翻译]

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